Programa de Mentoria AFJTL
Saber Mais, Ser Mais
Associação de Mulheres Juristas em Timor-Leste
Programa de Mentoria
Inspirar, potencializar, fortalecer, transformar e contribuir para o desenvolvimento pessoal e profissional das mulheres da AFJTL que buscam apoio na construção da sua carreira
Reforço da língua Portuguesa
O Programa de Mentoria inclui um curso de Português, bem como sessões e trabalho de casa realizados em Português,
Desenvolvimento de um plano de carreira
As sessões de mentoria e de coaching visam proporcionar o conhecimento e apoio para desenvolver um plano de carreia, incluindo definição do perfil profissional
Aumento da confiança e auto-estima
Mentoras e Coach trabalham com as mentorandas para que estas consigam reforçar a sua confiança e maximizar o seu potencial
Mentorandas
Quem pode ser mentoranda?
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Mulher ou quem se identifica como mulher
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Jurista (graduada em Direito)
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Membro da AFJTL
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Domínio intermediário da língua Portuguesa
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Possuir computador/smartphone e acesso à internet ou disponibilidade em participar das sessões na sede da AFJTL
Estapas do programa
1 / Início
Reunião de kick-off (online): primeira reunião do Ciclo do Programa onde será dado o enquadramento do programa, as Mentoras e Mentorandas são apresentadas umas às outras e onde são divulgados os pares.
2 / Aprendizagem de uma Língua
Curso de Língua Portuguesa e trabalho de motivação para aprender a língua. Todas as interações entre mentora e mentoranda são em língua portuguesa.
3 / Mentoring
Mentoring: fase de maior importância do Programa, onde os Mentoras e Mentorandas estarão em contato (de acordo com a definição do processo de mentoria estabelecida) e haverá partilha de conhecimento e experiência.
4 / Coaching de Grupo - plano de ação
As mentorandas recebem uma sessão de coaching de grupo para analisar e afinar o plano de ação.
5 / Reunião Final de Encerramento
Reunião final (online): última reunião do Ciclo do Programa em que Mentoras e Mentorandas podem expor as principais lições aprendidas. Nesta última reunião são entregues os Certificados e Diplomas de participação no programa.
A reunião segue-se à entrega do Relatório de Mentoria (pela Mentora e Mentoranda): Cada Mentor deverá entregar um relatório expondo os pontos fortes, fracos e de melhoria do Programa /cada Mentorado deverá entregar um relatório expondo a experiência adquirida no Programa.
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Equipa
Dedicação. Expertise. Compromisso.
Equipa de apoio da Ju,s: nacional, internacional, AFJTL, Patrocinadores...
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AFJTL
Coletivo de defesa dos direitos das mulheres, desconstruindo as desigualdades de poder e consciencializando a sociedade para as múltiplas formas de discriminação de que as mulheres são alvo, com um foco específico de uma perspetiva jurídica e no sector da justiça
MISSÃO
A missão da AFJTL é “contribuir para uma sociedade mais igualitária, onde mulheres e quem identifica como mulher tenham acesso à igualdade de justiça e outras oportunidades”
VISÃO
“Garantir a igualdade de participação das mulheres juristas como instrumento de transformação para o fortalecimento da um sistema de justiça inclusivo”.
